Ecovadisとは

Ecovadisは、主に環境・労働と人権・倫理・持続可能な資材調達の4分野における企業の取り組みを評価する機関です。

これらは100点満点で評価され、上位企業についてはメダルが付与され、企業の情報開示をサポートします。

既に13万社がEcovadisの評価をうけており、業種・企業規模・国に併せてカスタマイズされた質問票に対し、1200社以上の企業がビジネスパートナーのパフォーマンスレビューでEcovadisに信頼を寄せています。

また、SOCOTECフランス、イタリア、英国、ドイツは、2024年にEcoVadis社のサステナビリティ調査で最高位のPlatinum評価を獲得しています。(対象企業のうちスコア上位1%以内の企業に対する認定)

https://www.socotec.com/discover-socotec/corporate-social-responsibility

ソコテックの強み

  • マネジメントシステム認証機関として培った本質的なPDCAのノウハウ

  • 長年の支援の中で培われたESGの知見

  • 東京都・埼玉県温室効果ガス排出量検証機関、J-クレジット制度移行プロジェクト審査機関

  • SO14065(温室効果ガス妥当性確認・検証機関の認定)による正確性

支援ステップ

  1. 1

    ギャップ分析・改善対策の提案

    Ecovadisが求める回答をするために、ギャップ分析を行い、以下の情報を提供します。

    GAP分析の結果から、EcoVadisが提供している是正措置計画に示された優先事項を考慮して、直近年度で何をどのように取り組むべきかを整理し、具体的なご提案をいたします。
  2. 2

    改善対策の実施

    ギャップ分析の結果から特定した改善提案のテーマについて、お客様の選択により支援を開始します。

    支援の例

    SDGs戦略計画策定支援プログラム
    EcoVadisの一般、環境、労働と人権、倫理、持続可能な調達のすべての分野に幅広く対応し回答のための基盤づくりとなるため低スコア企業の改善に大きく貢献します。
    GHG排出量、水管理、環境関連データの集計対応
    全般的な対応というより、スポット的に対応できていない項目に焦点を当てて対策を取りたい企業のニーズ対応します。
    労働と人権、倫理対応
    EcoVadisの労働と人権、倫理に焦点をあてて、新たな取り組みを設計し、初期的な人権DD まで実装するプランです。
    個々の改善項目へのスポット対応
    一般、環境、労働と人権、倫理、持続可能な調達のすべてのテーマに関して、お客様の要望に応じてスポット対応を組み合わせるプランです。
  3. 3

    Ecovadisへの回答

    対応策の実施後に、Ecovadisへの回答を行います。

    • 全ての回答項目の回答案のレビュー

    • 添付するべき根拠資料の確認

    • 回答のためのアドバイス

Ecovadisのお問い合わせページ